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DescrizioneRiferimento normativo: Art. 16, c. 3, d.lgs. n. 33/2013 
Contenuti: Tassi di assenza trimestrali (da pubblicare in tabelle) - Tassi di assenza del personale distinti per uffici di livello dirigenziale 
Aggiornamento: Trimestrale (art. 16, c. 3, d.lgs. n. 33/2013)

(sezione in aggiornamento secondo le linee guida ANAC)

2025
Gennaio 14,40%
Febbraio 7,60%
Marzo 8,50%
Aprile 8,40%
Maggio 6,30%
Giugno 11,90%
Luglio 16,10%
Agosto 31,80%
Settembre 13,70%
Ottobre
Novembre
Dicembre

2024
Gennaio 5,80%
Febbraio 7,40%
Marzo 13,10%
Aprile 10,60%
Maggio 4,40%
Giugno 14,90%
Luglio 24,10%
Agosto 34,80%
Settembre 11,70%
Ottobre 5,40%
Novembre 6,80%
Dicembre 14,50%


2023
Gennaio 11,80%
Febbraio 6,30%
Marzo 6,10%
Aprile 8,90%
Maggio 4,50%
Giugno 21,60%
Luglio 24,20%
Agosto 25,70%
Settembre 7,10%
Ottobre 2,80%
Novembre 7,60%
Dicembre 11,50%

2022
Gennaio 18,50%
Febbraio 17,80%
Marzo 29,90%
Aprile 13,10%
Maggio 5,50%
Giugno 11,10%
Luglio 19,60%
Agosto 29,10%
Settembre 11,30%
Ottobre 9,80%
Novembre 5,00%
Dicembre 16,60%

2021
Gennaio 5,60%
Febbraio 8,90%
Marzo 10,20%
Aprile 9,50%
Maggio 5,00%
Giugno 13,00%
Luglio 25,60%
Agosto 53,00%
Settembre 15,90%
Ottobre 11,60%
Novembre 11,69%
Dicembre 13,60%

2020
Gennaio 7,60%
Febbraio 11,00%
Marzo 21,00%
Aprile 14,00%
Maggio 9,00%
Giugno 18,00%
Luglio 25,6%
Agosto 35,9%
Settembre 11,60%
Ottobre 7,60%
Novembre 28,00%
Dicembre 29,70%



Documenti e Allegati

Pagina aggiornata il 30/10/2025 14:04

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